Na prvom i vodećem portalu za oglašavanje radnih mjesta u BiH - Posao.ba, u protekloj je godini objavljeno blizu 10.000 oglasa za posao, dok je broj otvorenih radnih pozicija u okviru oglasa iznosio 21.121.

"Tržište rada BiH nastavlja bilježiti trend rasta broja objavljenih oglasa i otvorenih radnih pozicija u poređenju sa 2014. godinom." istakla je na današnjoj press konferenciji Edina Šehović, marketing i PR manager portala Posao.ba.

Poslodavci su u periodu od januara do decembra 2015. godine zaprimili blizu 300.000 prijava na oglašena radna mjesta, dok je u prosjeku na jedan oglas apliciralo 30 kandidata, odnosno 20% više u odnosu na 2014. godinu, rezultati su godišnje analize tržišta rada portala Posao.ba.

Procjenjuje se da je tokom 2015. godine putem Posao.ba portala posao pronašlo 19.008 osoba, što je u odnosu na 2014. godinu porast od 7%, dok su se na listi deset najtraženijih zanimanja te kategorija poslova našla nova zanimanja poput medicinskog osoblja i zastupnika u prodaji osiguranja.

Top 10 najtraženijih zanimanja
Lista najtraženijih zanimanja u BiH po prvi put bilježi značajnije izmjene u odnosu na period od proteklih nekoliko godina, pa se tako među najtraženijim kadrovima našlo medicinsko osoblje, a ugostiteljskih radnika je traženo 35% manje u odnosu na godinu ranije.


Kao novo zanimanje na listi najtraženijih našli su se i zastupnici u prodaji osiguranja, a zanimanje operatera u pozivnom centru se popelo sa trećeg na drugo mjesto.

Najtraženija zanimanja tokom 2015. godine na portalu Posao.ba:
Prodavač/Trgovac (9.3%), Operater u pozivnom centru (6.4%), Komercijalista (3.8%), Programer (3.2%), Medicinsko osoblje (njegovateljice, pomoćnici i sl.) (3.0%), Menadžerske pozicije (2.3%), Ugostiteljski radnik (1.8%), Zastupnik u prodaji osiguranja (1.4%), Monter u građevini (1.2%), Građevinski inženjeri (0.9%)

Gdje je najveća ponuda poslova?
Najviša ponuda poslova bila je u većim gradovima BiH, pa je tako na prvom mjestu prema ponudama poslova glavni grad BiH, sa čak 27.9% od ukupnog broja objavljenih oglasa, a potom slijede Banja Luka (7.4%) i Mostar (4.8%).

Vještine koje vode zaposlenju
Poslodavci su tokom 2015. najčešće tražili poznavanje rada na računaru (20.5%), te poznavanje engleskog jezika (21.1%). U odnosu na protekle godine, tokom 2015. godine sve više je bilo traženo i i poznavanje drugih stranih jezika, od kojih je u objavljenim oglasima za posao najtraženiji bio njemački jezik.

Potražnja poslova
U 2015. godini 17.529 osoba koje traže posao su ostavile svoju biografiju na portalu Posao.ba. Objavljeni oglasi u 2015. godini su pregledani 7.351.688 (74% više u odnosu na 2014. godinu) a poslodavci su primili 297.043 prijave za posao putem Posao.ba portala.

S kojim zanimanjima brže do posla
Deficitarne kategorije poslova za koje je ponuda poslova bila veća od potražnje poslova u 2015. godinu su zdravstvo, komercijala – prodaja, elektrotehnika - mašinstvo, građevinarstvo, informacione tehnologije, zanatske usluge i ugostiteljstvo.

Koliko su plaćena najtraženja zanimanja
Uz pomoć portala Plata.ba, jedinom i najvećem istraživanju plata u BiH, donosimo iznose plata za najtraženija zanimanja u 2015. godini.

Menadžerske pozicije su bile među najviše plaćenim zanimanjima sa prosječnom mjesečnom neto platom 1.665 KM. Među najplaćenijim zanimanjima u kategoriji 10 najtraženijih zanimanja tokom 2015. godine su programer (1.410 KM) i građevinski inženjer (1.103 KM).

Na osnovu godišnjih podataka portala Posao.ba, pokrenuti su mnogobrojni projekti kojim se aktivno učestvuje u razvoju tržišta rada i u zapošljavanju mladih u cijeloj Bosni i Hercegovini. Jedan od takvih projekata je Ekonomsko osnaživanje Srebrenice.

"Ovakvi podaci nam omogućuju da analiziramo tržište, i uočimo gdje treba da intervenišemo. Pomažu nam donatori, partneri, s kojim zajedno radimo. Projekat Ekonomsko osnaživanje Srebrenice, radimo u saradnji sa vladom Velike Britanije, i obuhvatamo ne samo Srebrenicu, već i dodatne četiri opštine," istakla je Nermana Ajanović-Hajdarpašić, voditeljica odjela Projekata.

Dodala je Ajanović-Hajdarpašić, da je u toj regiji najveći problem poslodavcima bio da pronađe radnu snagu, i to kvalifikovanu.

"Nedostatak vještina je veliki problem. Pokrenuli smo razne intervencije na tom tržištu, koje su pokazali sjajne rezultate. Projekat je podržao kreiranje 80 novih mjesta u postojećim i novim kompanijama. Više od 50 mladih ljudi je steklo vještine potrebene na tržištu rada, a 20 mladih je na poslu steklo zanimanje koje je traženo, poput stolara, tapetara..." rekla je Ajanović-Hajdarpašić.

Tako je došlo i do projekta Market Makers, koji je pokrenut prije tri godine, a već niže velike uspjehe.

"Postoje veliki sektori koji zbog nekih sitnih problema nisu se mogli razijvati, i mladi nisu imali mogućnosti zaposlenje. Pred nama je još pet i po godina rada na ovom projektu. Do sada smo se trudili da odredimo četiri sektora koji imaju najveći potencijal za rast, koji su najinteresantniji mladim ljudima. Zato smo se odlučili za informacione i komunikacione tehnologije, proizvodnju i preradu voća i povrća, turizam i poslovne usluge." rekla je Vildana Mandalić, zamjenica projekt menadžera projekta Market Makers.

Projektom Market Makers do danas je kreirano 860 radnih mjesta, 18 novih usluga i 39 novih pružalaca usluga. Spašeno je 1475 radnih mjesta i kreirano 63 nova radna mjesta kroz intervenciju Poplave.

O Posao.ba
Portal Posao.ba je vodeći online servis za zapošljavanje u Bosni i Hercegovini. Sa udjelom od preko 90% u oglašavanju radnih mjesta te preko pola miliona posjetilaca mjesečno, Posao.ba predstavlja centralno mjesto konkurentnog tržišta rada i glavni regrutacijski kanal za većinu najznačajnijih bh. firmi.